PRACOWNIK SOCJALNY/STARSZY PRACOWNIK SOCJALNY/SPECJALISTA PRACY SOCJALNEJ W DZIALE POMOCY SPECJALISTYCZNEJ K/M

Główne odpowiedzialności:

1. Prowadzenie pracy socjalnej i jej dokumentowanie.
2. Realizacja zadań z zakresu ustawy o przeciwdziałaniu przemocy domowej, w tym uczestniczenie w procedurze Niebieskie Karty (NK), w szczególności: a. wszczynanie procedury NK po przeprowadzeniu rozeznania i potwierdzeniu zagrożenia występowania w rodzinie przemocy w rodzinie, b. koordynowanie działań grup diagnostyczno-pomocowych powołanych przez Zespół Interdyscyplinarny ds. Przeciwdziałania Przemocy Domowej dla Dzielnicy Białołęka m.st. Warszawy. Charakterystyka pracy:
3. Przygotowywanie ocen, analiz, planów oraz sprawozdań z realizacji zadań objętych zakresem działania.
4. Współpraca z placówkami pomocy społecznej, organizacjami pozarządowymi i instytucjami, których działalność uzupełnia lub wspiera formy pomocy społecznej udzielanej klientom Ośrodka.

Wymagania: Wymagania niezbędne:

1. obywatelstwo polskie - o to stanowisko mogą ubiegać się osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego zgodnie z art. 11 ust.3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2024r. poz. 1135),
2. wykształcenie zgodne z art. 116 ust.1 ustawy o pomocy społecznej,
3. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,
4. na stanowisku pracownika socjalnego: staż pracy - nie dotyczy, doświadczenie zawodowe - nie dotyczy,
5. na stanowisku starszego pracownika socjalnego: staż pracy - minimum 2 lat; doświadczenie zawodowe - minimum 2 lata,
6. Specjalista pracy socjalnej : staż pracy - minimum 3 lata; doświadczenie zawodowe - minimum 3 lata.

Wymagania dodatkowe:

1. posiadanie doświadczenia w pracy na stanowisku pracownika socjalnego w szczególności realizującego zadania z obszaru przeciwdziałania przemocy domowej,
2. obsługa komputera, pakiet MS Office w stopniu umożliwiającym sporządzanie zestawień i analiz,
3. obsługa systemu POMOST Std,
4. sumienność,
5. komunikatywność,
6. umiejętność nawiązywania kontaktu z klientem,
7. umiejętność radzenia sobie w trudnych sytuacjach,
8. umiejętność pracy zespołowej.

Wymagane dokumenty i oświadczenia:

1. curriculum vitae z przebiegiem nauki i pracy zawodowej;
2. list motywacyjny;
3. kserokopia dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie;
4. kserokopia świadectw pracy oraz innych dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy lub doświadczenie zawodowe, jeśli taki wymóg został sformułowany w ogłoszeniu o naborze;
5. kserokopie dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganych kwalifikacji zawodowych i umiejętności;
6. oświadczenie: o posiadanym obywatelstwie; o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,
7. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb rekrutacji (w przypadku danych osobowych innych niż wymienione w art.221 § 1 ustawy Kodeks pracy dołączonych z inicjatywy kandydata),

Osoby zainteresowane prosimy o składanie wymaganych dokumentów zgodnie z treścią ogłoszenia dostępnego na stronie internetowej www.opsbialoleka.waw.pl

Dokumenty uważa się za dostarczone w terminie, jeżeli wpłynęły na nw. adres w terminie do dnia 15.05.2026 r.

Osoby zainteresowane prosimy o dostarczenie osobiście lub za pośrednictwem operatora pocztowego kompletu dokumentów na adres: Ośrodek Pomocy Społecznej Dzielnicy Białołęka m.st. Warszawy ul. Marywilska 44C, 03-042 Warszawa z dopiskiem na kopercie: Pracownik Socjalny/Starszy Pracownik Socjalny/Specjalista Pracy Socjalnej w Dziale Pomocy Specjalistycznej.

Warunki pracy: Wymiar etatu: 1.00 Zmianowość: jedna zmiana System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną