Samodzielna Księgowa/Samodzielny Księgowy (biuro rachunkowe)

Kim jesteśmy? Tworzymy biuro rachunkowe nowej generacji – takie, które nie tylko rozlicza, ale realnie wspiera rozwój biznesu swoich klientów. Pracujemy w oparciu o nowoczesne technologie, automatyzujemy procesy i stawiamy na partnerskie, długofalowe relacje. Dla nas księgowość to narzędzie do podejmowania lepszych decyzji, a nie tylko obowiązek.

Twoja rola Szukamy osoby, która z pozytywnym nastawieniem i inicjatywą wesprze nas w codziennej pracy. Kogoś, kto chce mieć realny wpływ na jakość obsługi klientów i rozwój usług księgowych.

Zakres obowiązków

• Samodzielne prowadzenie ksiąg rachunkowych klientów (prowadzenie pełnej księgowości spółek oraz jednoosobowych działalności gospodarczych JDG)
• Sporządzanie deklaracji podatkowych
• Bieżący kontakt z klientami i wsparcie w zakresie zagadnień księgowo-podatkowych
• Analiza danych finansowych oraz wskazywanie wniosków wspierających rozwój biznesu klientów
• Przygotowywanie lub sporządzanie sprawozdań finansowych
• Współpraca przy usprawnianiu i automatyzacji procesów księgowych
• Monitorowanie zmian w przepisach i ich praktyczne wdrażanie

Nasze wymagania

• Minimum 2 lata doświadczenia w księgowości (a doświadczenie pracy w biurze rachunkowym będzie bardzo dużym plusem)
• Bardzo dobra znajomość programu Comarch Optima (to dla nas bardzo istosne, dlatego traktujemy to jak warunek konieczny)
• Bardzo dobra znajomość przepisów podatkowych oraz ustawy o rachunkowości
• Otwarta na nowości głowa i proaktywne podejście do powierzonych zadań
• Umiejętność samodzielnej organizacji pracy oraz odpowiedzialność za powierzone zadania
• Otwartość na nowe technologie i chęć pracy z nowoczesnymi narzędziami
• Umiejętność budowania partnerskich relacji z klientami i komunikowania zagadnień księgowych, tak by nie były one dla nich „czarną magią”

Oferujemy

• Stabilne zatrudnienie w rozwijającym się biurze rachunkowym
• Dużą samodzielność i realny wpływ na sposób realizacji powierzonych zadań
• Możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji
• Przyjazną atmosferę pracy w zespole specjalistów
• Wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia i kompetencji
• Elastyczną formę współpracy (UoP / B2B – opcjonalnie)
• Nowoczesne narzędzia pracy