Social Media Specialist

Kim jesteśmy?ProjectUP to firma stworzona, aby pomagać Klientom osiągać rezultaty biznesowe. Odnajdą się u nas pasjonaci designu, social media i marketingu. Jesteśmy agencją marketingową skupioną na dostarczaniu kompleksowych rozwiązań dla naszych Klientów, przy zachowaniu najwyższej jakości oraz work-life balance. Realizujemy projekty dla różnych branż - od małych projektów start-upowych, przez wysokobudżetowe projekty dla międzynarodowych firm.Obecnie poszukujemy osoby na stanowisko: Social Media SpecialistMiejsce pracy: GdyniaCzego od Ciebie oczekujemy:✅ minimum roczne doświadczenie w prowadzeniu działań w mediach społecznościowych✅ znajomość obecnych trendów w social media oraz sprawne poruszanie się po portalach społecznościowych✅ znajomość podstaw kampanii reklamowych w social media✅ umiejętność tworzenia grafik pod Social Media (Canva)✅ umiejętność kręcenia i montażu - Reels i TikTok'ów✅ kreatywność w prowadzonych działaniach✅ umiejętność pracy w zespoleDo Twoich zadań należeć będzie:⭐ prowadzenie komunikacji w social media Klientów agencji (Instagram, Facebook, TikTok, Linkedln)⭐ tworzenie postów, rolek, stories - Facebook, Instagram, TikTok⭐ współtworzenie i wdrażanie koncepcji kampanii reklamowych, działanie wspólnie z zespołem⭐ aktywizacja i moderacja społeczności⭐ przygotowywanie raportów z prowadzonych działań oraz analizowanie efektywności prowadzonej komunikacji⭐obsługa podstawowych płatnych kampanii wizerunkowychCo oferujemy:współpracę w oparciu o umowę B2Belastyczny czas pracy (start między godziną 8 a 10),pracę w nowoczesnym biurze w budynku PPNT w Gdyni, możliwa praca hybrydowa,możliwość rozwoju dopasowany do Twoich predyspozycji, umiejętności i zainteresowań,work-life balance, szanujemy Twój czas poza pracą!Zainteresowała Cię nasza oferta? Prześlij nam swoje CV i opisz się w kilku zdaniach!Jak wygląda rekrutacja?Jeśli Twoje CV wpisze się w nasze oczekiwania, skontaktuje się z Tobą osoba z działu HR i przeprowadzi rozmowę wstępną, następnie poprosimy Cię o wykonanie krótkiego zadania. Ostatnim etapem jest rozmowa z bezpośrednim przełożonym. Po spotkaniu rekrutacyjnym możesz spodziewać się od nas odpowiedzi nawet, jeśli nie zdecydujemy się na współpracę.