SPECJALISTA DS. KADR K/M/N

Zakres obowiązków Umowa o pracę na okres próbny Wymagania Wykształcenie: średnie ogólnokształcące Uprawnienia: obowiązkowość,znajomość prawa pracy,dokładność,samodzielność, podzielność uwagi, umiejętność współpracy Inne wymagania: - doświadczenie na podobnym stanowisku w dziale kadrowo-płacowym, - praktyczna znajomość przepisów z zakresu prawa pracy, zasad rozliczania czasu pracy, zasiłków z ubezpieczenia społecznego, podatku dochodowego od osób fizycznych, składek na ubezpieczenia społeczne, - praktyczna znajomość programu Płatnik, - umiejętność obsługi komputera i urządzeń biurowych, - znajomość pakietu Office, szczególnie MS Excel - umiejętność analitycznego i logicznego myślenia, - umiejętność pracy w zespole, - obowiązkowość, terminowość i dokładność, - mile widziana znajomość programu Symfonia ERP Kady i Płace. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie Oferujemy Wynagrodzenie brutto: od 5 300 do 5 700 PLN Opis wynagrodzenia: wynagrodzenie zasadnicze brutto, dodatek stażowy stanowiący procent od wynagrodzenia zasadniczego - nie więcej niż 20% , nagroda jubileuszowa, świadczenie z ZFŚS, premia, prawo do zakupu wyżywienia pracowniczego System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną