SPECJALISTA DS. KADR K/M/N

Głównym zadaniem jest prowadzenie całokształtu spraw kadrowych w Spółce. Prowadzenie i archiwizowanie akt osobowych. Załatwianie spraw związanych z przyjęciem i zwolnieniem pracowników i zleceniobiorców.

Wymagania:

• doświadczenie na podobnym stanowisku w dziale kadrowo-płacowym,
• praktyczna znajomość przepisów z zakresu prawa pracy, zasad rozliczania czasu pracy, zasiłków z ubezpieczenia społecznego, podatku dochodowego od osób fizycznych, składek na ubezpieczenia społeczne,
• praktyczna znajomość programu Płatnik,
• umiejętność obsługi komputera i urządzeń biurowych,
• znajomość pakietu Office, szczególnie MS Excel
• umiejętność analitycznego i logicznego myślenia,
• umiejętność pracy w zespole,
• obowiązkowość, terminowość i dokładność,
• mile widziana znajomość programu Symfonia ERP Kady i Płace.

Warunki pracy: Wymiar etatu: 1.00 Zmianowość: jedna zmiana System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną