Specjalista/ka ds. personalnych

Zakres obowiązków Twój zakres obowiązków:• Przygotowanie oraz koordynacja obiegu dokumentów związanych z zatrudnieniem, przebiegiem oraz ustaniem stosunku pracy;• Organizacja oraz administracja szkoleń;• Obsługa pracowników w zakresie bieżących spraw personalnych;• Przygotowywanie miesięcznych analiz i raportów kadrowo-płacowych;• Reprezentowanie firmy w akcjach CSR i na targach;• Sporządzanie harmonogramów czasu pracy, prowadzenie, rozliczenie i analiza czasu pracy w systemach;• Aktualizacja schematów organizacyjnych;• Przygotowanie zestawień i raportów dotyczących stanów personalnych, ewidencji nadgodzin;• Tworzenie i zamieszczanie ogłoszeń rekrutacyjnych;• Selekcja kandydatów - analiza dokumentów aplikacyjnych, przeprowadzanie wywiadów i rozmów.• Archiwizacja dokumentacji personalnej.Nasze wymagania:• Wykształcenie wyższe;• 2 lata doświadczenia zawodowego w dziale HR lub rekrutacji;• Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (w szczególności Excel);• Skrupulatność, komunikatywność, dyspozycyjność i zdolności interpersonalne;• Dobra znajomość przepisów prawa pracy;• Samodzielność i dokładność w wykonywaniu powierzonych obowiązków;• Dobra organizacja pracy własnej i umiejętność pracy pod presją czasu;• Dyskrecja i odpowiedzialność w pracy z danymi osobowymi;• Prawo jazdy kat. B. To oferujemy: • Pracę w międzynarodowej firmie będącej liderem w swojej branży;• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę bez okresu próbnego;• Atrakcyjny system nagród miesięcznych i frekwencyjnych;• Opiekę mentora podczas procesu onboardingu; • Dostęp do platformy szkoleniowej;• Program poleceń pracowniczych;• Udział w szkoleniach finansowanych przez pracodawcę;• Możliwość przystąpienia do prywatnej opieki medycznej i dodatkowego ubezpieczenia.