Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

confidential

10000 - 11500 PLN / miesiąc
Ustroń
Katowice
Kraków
Golinka
Wrocław
Nowy Sącz
Częstochowa
Niestępowo
Międzyświeć
Kalisz
Poznań
Jastrzębie
Rzeszów
Bełchatów
Skoczów
Brzozów
Warszawa
Gdańsk
Kędzierzyn-Koźle
Kaszów
zarządzanie kadrami
naliczanie wynagrodzeń
prawo pracy
ubezpieczenia społeczne
obsługa PPK
obsługa systemów kadrowo-płacowych
raportowanie
dokumentacja pracownicza
zarządzanie urlopami

Hexjobs Insights

Rola: Specjalista ds. Kadr i Płac, obowiązki: obsługa kadr i płac, prowadzenie dokumentacji, naliczanie wynagrodzeń. Wymagania: doświadczenie, znajomość prawa pracy. Wynagrodzenie: 10 000 - 11 500 PLN brutto, umowa o pracę.

Słowa kluczowe

zarządzanie kadrami
naliczanie wynagrodzeń
prawo pracy
ubezpieczenia społeczne
obsługa PPK
obsługa systemów kadrowo-płacowych
raportowanie
dokumentacja pracownicza
zarządzanie urlopami

Benefity

  • Stabilne zatrudnienie
  • Samodzielne i odpowiedzialne stanowisko
  • Możliwość pracy w trybie hybrydowym lub częściowo zdalnym
  • Rozwój zawodowy
  • Udział w projektach HR

Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

Wynagrodzenie: 10 000 - 11 500 brutto - Umowa o Pracę

Praca od Poniedziałku - Piątku - godziny do ustalenia (po 8h dziennie) (np. 7-15;8-16)

Pełen etat

Praca hybrydowa

Zakres obowiązków:

  • Kompleksowa obsługa spraw kadrowych i płacowych pracowników
  • Naliczanie wynagrodzeń oraz przygotowywanie list płac
  • Sporządzanie umów o pracę i umów cywilnoprawnych
  • Prowadzenie dokumentacji pracowniczej, rozliczanie urlopów i zwolnień
  • Rozliczanie delegacji i oddelegowań
  • Obsługa PPK, ubezpieczenia grupowego, PFRON oraz zajęć komorniczych
  • Przygotowywanie raportów i sprawozdań (m.in. do GUS)
  • Obsługa zatrudnienia cudzoziemców
  • Praca w systemach Enova oraz Płatnik

Wymagania:

  • Doświadczenie na podobnym stanowisku
  • Znajomość przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych
  • Samodzielność, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy
  • Umiejętność obsługi systemów kadrowo-płacowych
  • Mile widziane wykształcenie kierunkowe lub kursy z kadr i płac
  • Znajomość angielskiego lub języka niemieckiego (zamiennie) komunikatywnie

Oferujemy:

  • Stabilne zatrudnienie w firmie
  • Samodzielne i odpowiedzialne stanowisko
  • Możliwość pracy w trybie hybrydowym lub częściowo zdalnym
  • Rozwój zawodowy i udział w projektach HR

Wynagrodzenie: 10 000 - 11 500 brutto - Umowa o Pracę

Wyświetlenia: 1
Opublikowana16 dni temu
Wygasa
Źródło
Logo

Podobne oferty, które mogą Cię zainteresować

Na podstawie "Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac"

Nie znaleziono ofert, spróbuj zmienić kryteria wyszukiwania.