STARSZY RATOWNIK-KIEROWCA/STARSZA RATOWNICZKA-KIEROWCZYNI

Wykonywać polecenia i zlecone czynności kierującego w ramach prowadzonych działań ratowniczych i obsługi zdarzeń w zakresie likwidacji zagrożeń. Pozostawać w ciągłej gotowości do podejmowania działań ratowniczych i innych zadań w zakresie usuwania występujących zagrożeń. Obsługiwać sprzęt i urządzenia ratownicze, zgodnie z instrukcją obsługi, a także z zachowaniem zasad bezpieczeństwa higieny pracy. Podnosić poziom wiedzy zawodowej i ogólnej oraz poziom sprawności fizycznej. Wykonywać czynności i prace prowadzące do usprawnienia pod względem technicznym, organizacyjnym i porządkowym stanu przygotowania JRG do działań ratowniczych. Wykonywać inne czynności wynikające z art. 1 ust. 2 ustawy z dnia 24 sierpnia 1991 r. o Państwowej Straży Pożarnej.

Wymagania: WYMOGI OBLIGATORYJNE STAWIANE KANDYDATOM Warunkiem przyjęcia do służby w Państwowej Straży Pożarnej jest spełnienie wymagań, które określa ustawa z dnia 24 sierpnia 1991 r. o Państwowej Straży Pożarnej (t.j. Dz. U. z 2025 r., poz. 1312 ze zmianami). Zgodnie z art. 28 ust. 1 i art. 34 ust. 4-5 ustawy, służbę w Państwowej Straży Pożarnej może pełnić:

• obywatel polski,
• niekarany za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe,
• korzystający z pełni praw publicznych,
• posiadający co najmniej średnie wykształcenie lub średnie branżowe,
• posiadający zdolność fizyczną i psychiczną do pełnienia tej służby,
• mający uregulowany stosunek do służby wojskowej (tzn. odbyta zasadnicza służba wojskowa, przeniesienie do rezerwy bez odbycia tej służby lub zwolnienie od obowiązku służby wojskowej); warunku tego nie stosuje się do kobiet.
  Dodatkowo na stanowisko starszego ratownika-kierowcy: prawo jazdy kat. C.

PREFERENCJE DODATKOWE NIEWYMAGANE:

• prawo jazdy kat. C+E / D,
• uprawnienia do obsługi podestów ruchomych montowanych na pojeździe,
• uprawnienia do napełniania przenośnych zbiorników ciśnieniowych,
• patent żeglarski stermotorzysty żeglugi śródlądowej,
• inne przydatne w PSP.

System czasu pracy: zmiany 24 godzinne; Godziny pracy: 08:00-08:00; Okres zatrudnienia: od 01.08.2026 r. na czas nieokreślony; Rodzaj umowy: mianowanie.

Warunki pracy: Wymiar etatu: 1.00 Zmianowość: inna System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną

O pracodawcy: Ochrona przeciwpożarowa