Praca Lubin. Oferty pracy w branży Finanse - 210 wyników.

Dyrektor ds. Klientów Strategicznych (Lublin) – pozyskiwanie i obsługa klientów private banking, sprzedaż produktów kapitałowych (FIO, FIZ, obligacje, asset management). Wymagane min. 2 lat doświadczenia w private banking, wykształcenie ekonomiczne, znajomość MS Office. Benefity: dofinansowanie sportu i szkoleń, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, integracje, firmowa drużyna sportowa.

Zatrudnienie na stanowisku Specjalisty ds. Finansowych w Lubinie. Odpowiedzialność za aktywną sprzedaż produktów finansowych, analizę potrzeb klientów oraz budowanie relacji. Wymagana znajomość produktów bankowych i doświadczenie w sprzedaży.

Stanowisko: Supervisora Księgowości. Obowiązki: Nadzór nad zespołem, przegląd dokumentacji, komunikacja z urzędami, współpraca z innymi działami. Wymagania: Wykształcenie wyższe, znajomość przepisów podatkowych, umiejętności kierownicze.

Stanowisko: Księgowy/Księgowa ds. finansowo-księgowych. Kluczowe zadania: rozliczenia księgowe, przygotowywanie sprawozdań finansowych, kontakt z klientami. Wymagana znajomość systemów księgowych.

Konsultant ds. sprzedaży i obsługi contact center PKO Bank Polski. Obsługa telefoniczna klienta, sprzedaż produktów bankowych, przyjmowanie zleceń. Wymagania: średnie, komunikatywność, praca zmianowa, języki EN/UA/RU. Benefity: pakiet socjalny, opieka medyczna, dofinansowania, praca zdalna.

Młodszy Doradca Klienta z angielskim w Santander Bank Polska (Lublin). Obsługa klienta, sprzedaż produktów finansowych, wsparcie w bankowości online. Praca zmianowa, umowa o pracę. 5500-5600 PLN brutto (+500 PLN dodatek).

Stanowisko: Doradca Klienta, Santander Bank Polska S.A., Lublin. Obowiązki: rozmowy z klientami, wsparcie w obsłudze bankowości elektronicznej i mobilnej, sprzedaż dopasowanych produktów. Wynagrodzenie: 6000 PLN brutto/miesiąc + premie i dodatek za angielski.

Młodszy Doradca Klienta w Santander Bank Polska (Lublin). Obsługa klientów, sprzedaż produktów, wsparcie w bankowości elektronicznej/mobilnej; szkolenie i benefity.

Menedżer ds. Finansowania Segmentu Mieszkalnictwa, Lublin. Pozyskiwanie klientów, zarządzanie relacjami, realizacja planów sprzedaży; rozwój produktów dla sektora mieszkalnictwa. Wymagane wyższe wykształcenie i 2 lata sprzedaży finansowej.

Stanowisko: Specjalista/Specjalistka ds. księgowych w Uniwersytecie Medycznym w Lublinie. Obowiązki: obsługa księgowa projektów, analiza dokumentów, współpraca wewnętrzna. Wymagania: wykształcenie wyższe, min. 3 lata doświadczenia, znajomość MS Office.

Stanowisko: Ekspert w Sieci Sprzedaży. Odpowiedzialność: pozyskiwanie Klientów, realizacja celów sprzedażowych. Wymagania: 3 lata doświadczenia w branży finansowej, umiejętności sprzedażowe. Lublin.

Doradca Klienta odpowiedzialny za diagnozowanie potrzeb Klientów, utrzymywanie relacji i realizację celów sprzedażowych w Lublinie. Wymagana doświadczenie w sprzedaży produktów bankowych.

Analityk/Analityczka Danych w Technicznej Likwidacji Szkód – tworzenie i rozwój raportów, analiza i wizualizacja danych, weryfikacja jakości, współpraca z menedżerami. Wymagana znajomość MS Excel, Power Pivot/Query, Oracle. Umowa o pracę, Lublin.

AML Senior Analyst role focusing on documentation, KYC profiles, AML risk evaluation, and client projects in Lublin.

Specjalista ds. rozliczeń – Lublin. Płatności wspólnot, ewidencja rachunków bankowych, współpraca z księgową, obsługa zapytań właścicieli, aktualizacja rejestru właścicieli, archiwizacja dokumentów, monitorowanie dłużników. Wymagane wykształcenie co najmniej średnie, podstawowa znajomość finansów, umiejętność pracy z liczbami i systemami IT.

Stanowisko: Ekspert ds. Raportowania i Rozliczeń Sprzedaży. Odpowiedzialność za ewidencję i rozliczenia operacji księgowych, w tym nadzór nad transakcjami sprzedaży. Wymagana płynna znajomość j. francuskiego oraz SAP.

Młodszy Bankier Klienta, Lublin — obsługa i sprzedaż produktów bankowych, budowanie relacji, pozyskiwanie Klientów; wymóg min. średnie; umowa o pracę; premie i pakiet benefitów.

Doradca/Doradczyni Klienta (czat/telefon) w Santander Bank Polska – obsługa i sprzedaż produktów bankowych, budowanie relacji, wsparcie w codziennym bankowaniu. Wymagane min. 1 rok doświadczenia w Contact Center, obsługa komputera i pisania. Oferujemy umowę o pracę, 6000 zł brutto + premie do 5600 zł, prywatną opiekę medyczną, Multisport, szkolenia i benefity świąteczne.

Junior Finance Specialist – faktury, zarządzanie należnościami, płatności dostawców, raporty dla audytów, współpraca z międzynarodowymi klientami. Wymagane wykształcenie wyższe (finanse/rachunkowość/ekonomia), język B2, Excel, dokładność, komunikatywność. Benefity: sport, prywatna opieka medyczna, nauka języków, szkolenia, owoce, integracje, brak dress code, bilety kulturalne, wypoczynek, rekomendacje.

Młodszy Doradca Klienta (język angielski) – obsługa i wsparcie klientów banku, sprzedaż produktów, budowanie relacji. Wymagany biegły angielski, wykształcenie średnie. Umowa o pracę, hybrydowo, szkolenie.

Młodszy Doradca Klienta – obsługa klientów banku, rozmowy, wsparcie w bankowości elektronicznej, sprzedaż produktów, budowanie relacji. Wymagane średnie wykształcenie, umiejętność słuchania i komunikacji, dyspozycyjność zmianowa. Oferujemy 5500‑5600 zł brutto + 500 zł za znajomość angielskiego, umowę o pracę, szkolenie, opiekę medyczną, MultiSport, dofinansowanie okularów, ubezpieczenie, pracę hybrydową oraz nagrody za polecenia.

Doradca klienta w finansach (Lublin). Obowiązki: pozyskiwanie klientów, diagnoza potrzeb, sprzedaż bankowych produktów (fundusze), obsługa klientów, realizacja celów. Wymagania: 3+ lata sprzedaży w bankowości/pośrednictwie, wyższe.

Dyrektor Oddziału, odpowiedzialny za organizację pracy oddziału i relacje z partnerami. Wymagana znajomość rynku i 2-letnie doświadczenie w finansach.

Ekspert finansowy do analizy sytuacji klienta, wsparcie w procesie kredytowym. Wymagana motywacja i znajomość produktów bankowych.

St. specjalistka / St. specjalista ds. relacji z klientem zamożnym w Lublinie. Aktywna sprzedaż produktów inwestycyjnych, budowanie relacji z klientami, edukacja w bankowości internetowej.

Doradca Klienta Indywidualnego w UniCredit Polska (Lublin) – budowanie długoterminowych relacji z klientami, doradztwo produktowe, realizacja celów sprzedażowych, współpraca zespołowa i zgodność z regulacjami. Wymagane ≥5 lat doświadczenia w bankowości, znajomość produktów, umiejętności sprzedażowe, język angielski.

Doradca Klienta Premium – UniCredit Polska (Lublin) Obsługa i budowanie długofalowych relacji z klientami Premium, kompleksowe doradztwo finansowe i inwestycyjne, zapewnienie zgodności z regulacjami oraz zarządzanie ryzykiem operacyjnym. Wymagane ≥5 lat doświadczenia w private banking, znajomość produktów bankowych, umiejętności sprzedażowe i komunikacyjne, biegła znajomość języka angielskiego. Benefity: dofinansowanie sportu, prywatna opieka medyczna i stomatologiczna, program rekomendacji pracowników, inicjatywy dobroczynne.

Główna Księgowa/Księgowy – prowadzenie pełnej księgowości, deklaracje podatkowe, sprawozdania finansowe, raporty, obsługa bankowości, współpraca z działami. Wymagane doświadczenie, znajomość przepisów podatkowych i rachunkowości, obsługa programów księgowych. Umowa o pracę, 7‑15, Lublin.

Specjalista ds. współpracy z bankami – Lublin, umowa o pracę. Analiza i obsługa umów kredytowych, gwarancji, faktoringu, współpraca z bankami, raporty, dokumentacja i archiwizacja. Wymagane wyższe wykształcenie (ekonomia/finanse), Excel, ang. B1.

Roles: księgowa/asystent ds. księgowości, specjalista ds. płac i kadr. Tasks: wprowadzanie dokumentów, rejestry VAT, księgowanie, deklaracje PIT/CIT/VAT, sprawozdania finansowe, obsługa kadr, listy płac, ZUS. Requirements: wykształcenie finanse‑rachunkowość, znajomość programów (PŁATNIK, COMPARCH), prawo podatkowe i pracy, doświadczenie w księgowości/kadrach. Benefits: stabilne zatrudnienie pełny etat, praca w centrum Lublina, wsparcie ekspertów, możliwość rozwoju.

Główna księgowa / Główny księgowy – kadry i płace w Lublinie. Prowadzi pełną księgowość, rozlicza CIT, VAT, ZUS, obsługuje systemy Enova i Płatnik, współpracuje z ERP Oracle Netsuite, wdraża procesy HR i benefity. Wymaga kilkuletniego doświadczenia, znajomości polskiego prawa podatkowego i pracy w środowisku międzynarodowym, biegłej polszczyzny i angielskiego.

Specjalista ds. Rozwoju Biznesu – Lublin, umowa o pracę. Analiza finansowa, strukturyzacja transakcji, rekomendacje cross‑selling, przygotowywanie ofert, monitoring. Wymagane ≥3 lat doświadczenia w analizie kredytowej, znajomość rachunkowości, zaawansowany Excel.

Księgowy / Księgowa – CSI Polska (Lublin) Umowa o pracę lub zlecenie. Weryfikacja i wprowadzanie dokumentów (Comarch Optima), uzgadnianie rozrachunków, analiza sald, raporty i archiwizacja. Wymagana znajomość pełnej/uproś. księgowości, certyfikat księgowy, Office.

Analityk finansowy – przygotowywanie i analiza raportów finansowych, tworzenie planów budżetowych i prognoz, monitorowanie odchyleń, analizy rentowności produktów i kanałów, śledzenie KPI, usprawnianie raportowania oraz wdrażanie narzędzi kontrolingowych. Wymagania: min. 2 lata doświadczenia w finansach, wykształcenie wyższe (finanse, rachunkowość, ekonomia lub matematyka), bardzo dobra znajomość Excel, praca z dużymi zbiorami danych, analityczne myślenie i organizacja pracy.